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2018年hga010安卓版有吗劳务派遣人员招聘公告

 

      

  一、招聘职位、工资待遇和招聘条件 

  招聘职位:综合法规科和住户调查科文员各1名。 

  工资待遇:每月基本工资3500元左右(单位购买五险一金)+年终双薪。根据工作年限会适当提高工资待遇。 

  招聘条件: 

  (一)综合法规科文员 

  1.珠海市户籍; 

  2.大学本科及以上学历,新闻学、文学、计算机等专业,有新媒体行业工作经验者优先; 

  3.年龄35周岁以下(198351日后出生); 

  4.身体健康; 

  5.服从工作岗位分配。 

  (二)住户调查科文员 

  1.珠海市户籍; 

  2.大学专科及以上学历,计算机专业,有相关行业工作经验者优先; 

  3.年龄35周岁以下(198351日后出生); 

  4.身体健康; 

  5.服从工作岗位分配。 

  二、招聘程序和方法 

  1.发布招聘公告:市人力资源网、hga010安卓版有吗外网发布招聘公告。 

  2.报名及资格审查。 

  报名方式:邮件报名,邮箱:314850537@qq.com 

  报名材料:一是《hga010安卓版有吗招聘劳务派遣 

  人员报名表》;二是身份证、毕业证、学位证、户口本等复印件(笔试前提供原件备验);三是近期免冠1寸彩色照片1张(电子版)。 

  报名时间:424-5月1 

  资格审查:hga010安卓版有吗对报名人员进行资格审查,确定合格者参加考试。参加考试人员名单在国家珠海局珠海调查队外网公布(52-3) 

  招考比例原则:每个职位报考人数与职位数比例不低于3:1,当小于3:1的竞争比例时,该职位将适当延长报名期限。 

  3.招聘考试: 

  笔试(满分100分,合格60分):闭卷形式,集中评卷。综合法规科文员主要考核经济(统计)基础知识、电脑基本操作、写作能力,以及新媒体从业能力等;住户调查科文员主要考核计算机硬件、软件、系统维护、多媒体软件应用和网络保障等。应聘者凭居民身份证到hga010安卓版有吗参加考试。笔试合格者以分数从高到低按1:3的比例入围参加面试(不足1:3比例则按实际人数确定面试人选,若笔试合格者小于3名则取消该职位招考)。笔试成绩及面试人员名单于笔试结束后3个工作日后在hga010安卓版有吗外网公布。 

  面试:主要考核应聘者履行岗位职责所需具备的素质与能力,时间共半天。 

  最终成绩计算:考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(成绩分数均按四舍五入保留小数点后1位)。 

  4.成绩公布:考生考试总成绩、录取对象名单于面试结束后在hga010安卓版有吗外网公布。 

  5.体检:根据考生总成绩从高到低,按照拟聘人数1:1的比例确定参加体检人员名单。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检合格的,确定为聘用人选;体检不合格的,取消聘用资格,其缺额由其他考生按总成绩由高到低依次递补。  

  6.聘用手续:被聘用者与珠海广贤劳务派遣有限公司签订用工合同,试用期3个月。试用期考核不合格者终止合同,解除聘用关系。 

  7.业务培训:被聘用者由hga010安卓版有吗进行专项业务培训。 

  三、其他事项 

  应聘人员在招聘过程中有如下情形之一的,一律取消聘用资格: 

  1.未在规定的时间内报到; 

  2.不服从工作安排的; 

  3.提供虚假报名材料,伪造、涂改证件、证明,或者以作弊或其他不正当手段获取应聘资格的; 

  4.有违法犯罪记录的。 

    

    

  附件:《hga010安卓版有吗招聘劳务派遣人员报名表》 

    

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       2018年4月24